Contact Verzorgende in opleiding afdeling Westerhof

Afgestemd op jouw ervaring en leerbehoefte krijg je bij ons de kans om je verder te ontwikkelen, onder begeleiding van een betrokken kwaliteitsverpleegkundige.
Wat voor ons écht telt, is jouw betrokkenheid, nieuwsgierigheid en de wil om samen het verschil te maken voor mensen met dementie.

Waar kom je te werken?
Westerhof is een kleinschalig woonzorgcentrum in Tiel, gespecialiseerd in dementiezorg, met drie woongroepen van elk zeven bewoners. Elke groep heeft een eigen huiskamer en terras. Je werkt zelfstandig, waarbij je veel ruimte krijgt om zelf beslissingen te nemen en je professionele inzicht te gebruiken. Tegelijkertijd ben je onderdeel van het team Westerhof: een groep collega’s die elkaar ondersteunt, kennis deelt en samen werkt aan goede zorg.

Westerhof is gevestigd in het moderne complex de Vier Gravinnen, op loopafstand van station Tiel – dus goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Samen met collega’s, vrijwilligers en naasten creëren we een warme, veilige omgeving en zorgen we voor een zinvolle daginvulling voor onze bewoners.

Wat ga je doen?

Als Contact Verzorgende in opleiding leer je hoe je de zorg voor een aantal bewoners coördineert. Je signaleert veranderingen in hun gezondheidssituatie en onderneemt actie, waarbij je ook andere disciplines inschakelt wanneer dat nodig is. Je neemt je team mee in veranderingen die passen bij de behoeften van de bewoners. Je bent een sparringspartner binnen het multidisciplinaire team én voor je collega’s.

Jouw ontwikkeling staat centraal. We kijken samen wat bij jou past en richten een persoonlijk leertraject in, onder begeleiding van een kwaliteitsverpleegkundige. Zo groei jij stap voor stap toe naar de rol van Contact Verzorgende.

Naast het leren ben je ook gewoon werkzaam als Verzorgende IG. In die rol ben jij er écht voor onze bewoners met dementie. Je voert verpleegtechnische handelingen uit, niet alleen binnen je eigen woongroep, maar springt ook bij waar nodig op andere groepen.

Wat jouw werk bijzonder maakt, is dat je niet alleen zorg verleent, maar ook écht nabij bent. Je kent de bewoners, weet wat hen gelukkig maakt en draagt bij aan een veilige en warme leefomgeving. Kleine momenten – een glimlach, een gesprek of samen een activiteit doen – maken vaak het grootste verschil.

Wie ben jij?

• Je hebt een diploma Verzorgende IG.
• Jij wilt graag in een persoonlijke aanpak je ontwikkelen tot Contact Verzorgende
• Je bent nieuwsgierig, leergierig en denkt in mogelijkheden.
• Je werkt graag samen in een klein team en neemt daarin je verantwoordelijkheid.
• Je vindt het belangrijk om bewoners een warme, veilige omgeving te bieden waarin zij zich gezien en thuis voelen.
• Ook heb je ervaring in het werken met een Elektronisch Cliënten Dossier (ECD).

Wat bieden wij jou?

Middels een persoonlijke aanpak ondersteunen wij jou in je ontwikkeling naar Contact Verzorgende. Dit kan zijn door middel van coaching, volgen van een cursus of meelopen met een ervaren Contact Verzorgende. Afhankelijk wat jou leerstijl en behoefte zullen we samen een plan maken.

Naast de reguliere arbeidsvoorwaarden vanuit de VVT, is dit wat SZR uniek maakt om voor te werken:

We hechten veel waarde aan een goede werk- en privébalans. Flexibiliteit en zelfstandigheid om werk, tijden en werkplekken in overleg met het team en de betrokken medewerkers en leidinggevenden af te spreken. Ook zetten wij ons graag voor je in, zodat jij je zowel fysiek als mentaal goed blijft voelen.

We hechten veel waarde aan jouw mening. Je kunt meepraten op alle niveaus: binnen je eigen team en in werkgroepen. Heb je een goed idee? Laat dit dan zeker weten!

Arbeidsvoorwaarden:

• een salaris en overige arbeidsvoorwaarden conform de cao VVT;

VIG leren-werken: (FWG 35 , minimaal €  2.643,39 en een uitloop naar maximaal € 3.471,46 bruto per maand bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van jouw werkervaring.

Heb je dit succes afgerond? Dan ga je naar schaal 40:

VIG zonder specialisatie: (FWG 40 , minimaal €  2.881,14 en een uitloop naar maximaal € 3.733,75 bruto per maand bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van jouw werkervaring.

• een tijdelijk contract (uren in overleg), met uitzicht op een vast contract;
• aantrekkelijke eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld 8%;
• reiskostenvergoeding, pensioenregeling en diverse fiscale voordelen (o.a. fietsplan, computerregeling en bedrijfsfitness);
• Een uitgebreide inwerkperiode waarin je meerdere weken wordt begeleid door een ervaren collega.

Wie zijn wij?

 SZR biedt zorg en welzijn op maat voor ouderen in het Rivierengebied. Met een team van ruim 1.000 medewerkers en 500 vrijwilligers zetten wij ons dagelijks in voor de best mogelijke zorg en ondersteuning.

Meer informatie of direct solliciteren

Herken je jezelf in deze vacature en zie je jezelf al werken bij SZR? Stuur je sollicitatie dan in, via de gele button. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Nicole van der Sluis (zorgmanager Westerhof) via 06-30101104. Zij vertelt je graag meer over het team, de afdeling en SZR.

Heb je vragen over de wervingsprocedure? Bel of app met Corporate recruiter Susanne van der Klok, via 06-53578670. Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag van je. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.